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2022-08-12
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論文情報
タイトル
正規就業と性別役割分業意識が家事分担に与える影響 : NFRJ08を用いた分析
別タイトル
The effects of wife's regularly working and couple's gender role attitudes on the division of household labor : analysis of NFRJ08 data
タイトル (ヨミ)
セイキシュウギョウ ト セイベツ ヤクワリ ブンギョウ イシキ ガ カジ ブンタン ニ アタエル エイキョウ : NFRJ08 オ モチイタ ブンセキ
著者
乾, 順子
乾, 順子
著者の別表記
Inui, Junko
著者 (ヨミ)
イヌイ, ジュンコ
キーワード等
性別分業
家事頻度
家事分担割合
正規就業
性別役割分業意識
抄録
本稿の目的は、現代の日本における家事分担の規定要因を、女性の就業形態と家族に関する意識に着目し、第三回家族についての全国調査(NFRJ08)のデータを用いて、計量的に明らかにすることである。特に、労働市場において中核的な働き方である正規就業と性別役割分業意識が家事分担に与える影響に焦点をあてる。これまで、家事分担の規定要因として、 相対的資源仮説、時間制約仮説、性役割イデオロギー仮説、ニーズ仮説が主に検討されてきた。そのうち、相対的資源仮説と時間制約仮説の変数としては、夫婦の収入差や学歴、労働時間などが、夫の家事時間や頻度に影響を与えるということが、明らかにされてきた。本稿では、妻の従業上の地位による差異仮説、性役割イデオロギー仮説、性別役割分業意識と従業上の地位による差異仮説の三つに焦点をあて、さらに夫の家事頻度だけでなく、妻の家事頻度や夫の相対的な家事分担割合の規定要因の分析をおこなった。その結果、正規就業の妻は、無職の妻より家事頻度が低いがこれは女性回答のみにあてはまること、パート就業の妻は無職の妻と比べて有意に家事頻度が減らないこと、その夫は家事頻度が増えないこと、分業を肯定している夫は家事頻度が低いこと、情緒的サポートを行う夫は家事頻度も高いこと、そして、分業を肯定している正規就業の妻は、肯定していない妻に比べて家事頻度が高いことが明らかとなった。正規就業の妻の家事頻度が、性別役割分業意識によって差異化されているという結果が、本稿で得られた新たな知見である。
The article provides an empirical examination of the determinants of the division of household labor in contemporary Japan by using National Family Research of Japan 08 (NFRJ08) data, focusing on wife's work status and how they think about gender roles. It has been mainly examined "the relative resources hypothesis", "the demand/response capability hypothesis" and "the gender role ideology hypothesis" as the factor of the division of household labor, especially husband's participation in domestic labor. This paper examines how some factors affect not only on husbands' participation but also wives' one and husbands' relative participation of household labor. It focuses on 3 hypotheses that are "making differences by wife's work status hypothesis" "gender ideology hypothesis", and "making differences by the interaction of gender role attitudes with wife's work status hypothesis". OLS regression results from NFRJ08 data clarifies that wives who work on regularly do fewer housework than non-working wives but wives who have part time work do as almost same as non working wives. Meanwhile, it clarifies that husbands of working part time wives don't do more housework than their counterparts of non working wives and that husbands who agree with the sexual division of labor do less housework, and that husbands who emotionally support their wives do more housework and finally that wives who work regularly and agree with traditional division of labor do more housework than regularly working wives who don't agree with that.
公開者
大阪大学人間科学部社会学・人間学・人類学研究室
公開者 (ヨミ)
オオサカ ダイガク ニンゲン カガクブ シャカイガク ニンゲンガク ジンルイガク ケンキュウシツ
掲載誌名
年報人間科学
巻
32
開始ページ
21
終了ページ
38
刊行年月
2011-03-31
ISSN
02865149
NCID
AN0020011X
URL
http://hdl.handle.net/11094/12289
言語
日本語
DOI
info:doi/10.18910/12289
カテゴリ
紀要論文 Departmental Bulletin Paper
年報人間科学 / 第32号
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著者版フラグ
publisher
NII資源タイプ
紀要論文
ローカル資源タイプ
紀要論文
dcmi資源タイプ
text
DCTERMS.bibliographicCitation
年報人間科学.32 P.21-P.38
DC.title
正規就業と性別役割分業意識が家事分担に与える影響 : NFRJ08を用いた分析
DCTERMS.alternative
The effects of wife's regularly working and couple's gender role attitudes on the division of household labor : analysis of NFRJ08 data
DC.creator
乾, 順子
DC.creator
Inui, Junko
DC.publisher
大阪大学人間科学部社会学・人間学・人類学研究室
DC.language" scheme="DCTERMS.RFC1766
日本語
DCTERMS.issued" scheme="DCTERMS.W3CDTF
2011-03-31
DC.identifier" scheme="DCTERMS.URI
http://hdl.handle.net/11094/12289
DC.subject
性別分業
家事頻度
家事分担割合
正規就業
性別役割分業意識
DCTERMS.abstract
本稿の目的は、現代の日本における家事分担の規定要因を、女性の就業形態と家族に関する意識に着目し、第三回家族についての全国調査(NFRJ08)のデータを用いて、計量的に明らかにすることである。特に、労働市場において中核的な働き方である正規就業と性別役割分業意識が家事分担に与える影響に焦点をあてる。これまで、家事分担の規定要因として、 相対的資源仮説、時間制約仮説、性役割イデオロギー仮説、ニーズ仮説が主に検討されてきた。そのうち、相対的資源仮説と時間制約仮説の変数としては、夫婦の収入差や学歴、労働時間などが、夫の家事時間や頻度に影響を与えるということが、明らかにされてきた。本稿では、妻の従業上の地位による差異仮説、性役割イデオロギー仮説、性別役割分業意識と従業上の地位による差異仮説の三つに焦点をあて、さらに夫の家事頻度だけでなく、妻の家事頻度や夫の相対的な家事分担割合の規定要因の分析をおこなった。その結果、正規就業の妻は、無職の妻より家事頻度が低いがこれは女性回答のみにあてはまること、パート就業の妻は無職の妻と比べて有意に家事頻度が減らないこと、その夫は家事頻度が増えないこと、分業を肯定している夫は家事頻度が低いこと、情緒的サポートを行う夫は家事頻度も高いこと、そして、分業を肯定している正規就業の妻は、肯定していない妻に比べて家事頻度が高いことが明らかとなった。正規就業の妻の家事頻度が、性別役割分業意識によって差異化されているという結果が、本稿で得られた新たな知見である。
The article provides an empirical examination of the determinants of the division of household labor in contemporary Japan by using National Family Research of Japan 08 (NFRJ08) data, focusing on wife's work status and how they think about gender roles. It has been mainly examined "the relative resources hypothesis", "the demand/response capability hypothesis" and "the gender role ideology hypothesis" as the factor of the division of household labor, especially husband's participation in domestic labor. This paper examines how some factors affect not only on husbands' participation but also wives' one and husbands' relative participation of household labor. It focuses on 3 hypotheses that are "making differences by wife's work status hypothesis" "gender ideology hypothesis", and "making differences by the interaction of gender role attitudes with wife's work status hypothesis". OLS regression results from NFRJ08 data clarifies that wives who work on regularly do fewer housework than non-working wives but wives who have part time work do as almost same as non working wives. Meanwhile, it clarifies that husbands of working part time wives don't do more housework than their counterparts of non working wives and that husbands who agree with the sexual division of labor do less housework, and that husbands who emotionally support their wives do more housework and finally that wives who work regularly and agree with traditional division of labor do more housework than regularly working wives who don't agree with that.
DC.identifier
info:doi/10.18910/12289
citation_title
正規就業と性別役割分業意識が家事分担に与える影響 : NFRJ08を用いた分析
citation_author
乾, 順子
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大阪大学人間科学部社会学・人間学・人類学研究室
citation_language
日本語
citation_date
2011-03-31
citation_journal_title
年報人間科学
citation_volume
32
citation_firstpage
21
citation_lastpage
38
citation_issn
02865149
citation_public_url
http://hdl.handle.net/11094/12289
citation_keywords
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家事頻度
家事分担割合
正規就業
性別役割分業意識
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info:doi/10.18910/12289